Template para Project Charter
Gerentes de projeto dependem dos Project Charters, ou Termos de Abertura de Projeto, como uma fonte de verdade para os detalhes de um projeto. Use nosso template para Project Charter e organize sua área!
Sobre o modelo de Project Charter
O que é um project charter em gerenciamento de projetos?
Os Project Charters explicam os principais objetivos, o escopo, os membros do time e demais envolvidos em um projeto. Para um gerenciamento de projetos organizado, os Project Charters podem ser úteis para alinhar todos em torno de uma compreensão compartilhada dos objetivos, estratégias e entregas de um projeto de qualquer escopo.
O que deve ser incluído em um Project Charter?
Para que um project charter seja eficaz, é importante incluir o máximo de detalhes possível.
Quando você estiver montando seu Project Charter, certifique-se de abordar três pontos importantes. Primeiro, seu objetivo: decida um objetivo que seja prático, razoável e mensurável. Segundo, seu escopo: defina um limite superior e inferior para o projeto, para que todos estejam na mesma página a respeito do sucesso e das expectativas. Terceiro, as entregas: descreva todos os ativos ou produtos que você pretende produzir como parte do projeto.
Depois de esboçar esses três pontos, você está pronto para preencher o restante de seu Project Charter. Em geral, seu Project Charter deve responder as seguintes perguntas.
1. Por que estamos realizando este projeto? Forneça um contexto para que todos entendam as razões por trás do projeto e os resultados esperados.
2. Qual é o objetivo? Além de definir seu objetivo, você também deve dedicar tempo para definir o sucesso.
3. Como lidaremos com obstáculos? Os obstáculos são inevitáveis. Use o Project Charter para definir como você contornará obstáculos quando os encontrar.
4. Quem está envolvido? Identifique os stakeholders e esclareça suas responsabilidades. Isso é importante para que todos se sintam incluídos no projeto, conheçam seu papel e estejam cientes das expectativas.
5. Qual é o escopo? Defina os limites deste projeto. Isso pode incluir uma data de início e uma data de fim. Especifique itens fora do escopo também, para que o time não desperdice tempo ou recursos em tarefas que não façam parte do projeto.
6. Quais são os potenciais custos e benefícios? Não há necessidade de criar um orçamento detalhado, mas você deve ter uma ideia dos custos esperados. Também é uma boa ideia especificar quem terá a autoridade para usar recursos. Enquanto estiver pensando nos custos, pense nos benefícios para os stakeholders, incluindo clientes, seu time, ou seus parceiros multifuncionais.
Quando usar um Project Charter?
Quando você estiver trabalhando em um projeto, criar a documentação é a última coisa que deseja fazer. E quando você já tiver um orçamento, um plano de projeto e uma declaração financeira, por que precisaria de um Project Charter? Quando ele é útil?
Os Project Charters reúnem todas as informações em um único local durante todo o projeto. Sempre que estiver prestes a lidar com um projeto complexo, com muitos stakeholders ou muitas partes em movimento, você precisará de um Project Charter para orientar seu time e permanecer focado. Ao longo do projeto, você e seu time podem consultar o Project Charter para garantir que permaneçam dentro do escopo do projeto. Pense no Project Charter, no Roteiro e no manifesto híbrido.
Os Project Charters também são cruciais quando você precisar vender seu projeto para os stakeholders. Você provavelmente teve que fazer uma apresentação resumida. Um Project Charter é uma versão mais sofisticada. Ele facilita para os gatekeepers imaginarem resultados realistas. E quando você apresenta o Project Charter aos stakeholders, eles podem usá-lo para vender seu projeto para seus stakeholders.
What is the main purpose of a project charter?
A charter is the ultimate source of truth for any questions that arise during execution. Whenever there’s conflict or ambiguity between objectives, people, or teams, the project manager or project sponsor can refer to the charter to clear it up.
How do you build a project charter?
Start by getting your team together in a collaborative workspace like Miro. Adding sticky notes to the template is a simple way to build consensus on key points about the project. Each of the template’s ten sections corresponds to a vital part of a charter: purpose, scope, success criteria, team, stakeholders, users, resources, constraints, risks, and timeline.
What should a project charter include?
At the bare minimum, a charter should list the project’s objectives, scope, deliverables, high-level budget, and the responsibilities of each team member. There are several other elements that the project sponsor may wish to consider. For example, risk identification and mitigation plans, the project timeline, a list of expected resource requirements, a list of key project stakeholders, and a project communication plan.
Comece com esse modelo agora mesmo.
Modelo de Proposta de Projeto
Ideal para:
Gerenciamento de Projetos, Documentação, Planejamento de Projetos
Para qualquer tipo de projeto, o modelo de Proposta de Projeto pode ser um passo crucial para esclarecer o contexto, as metas e o escopo de um projeto para obter a adesão dos stakeholders. Uma proposta de projeto descreve o que você deseja realizar, seus objetivos e como você planeja alcançá-los. Geralmente, uma proposta de projeto dá ao leitor um contexto no projeto, explica por que é importante e lista as ações que você tomará para concluí-lo. As propostas de projeto têm inúmeros usos. Muitas vezes, as empresas usam propostas de projeto para obter a adesão externa de um doador ou stakeholder externo. No entanto, muitas empresas também elaboram propostas de projeto para a adesão interna.
Modelo para Matriz de Eisenhower
Ideal para:
Leadership, Strategic Planning, Prioritization
Tem uma lista esmagadora de tarefas? Priorize-as com base em dois fatores importantes: urgência e importância. Isso funcionou para o presidente americano Dwight D. Eisenhower e pode funcionar para você. Essa estrutura de tomada de decisão ajudará você a saber onde começar e como planejar seu dia. Com nosso modelo, você pode construir facilmente uma Matriz de Eisenhower com um quadrante de áreas chave (Fazer, Agendar, Delegar e Não fazer) e revisitá-la durante todo o dia conforme suas prioridades mudarem.
Template para Backlog de Produto
Ideal para:
Metodologia Ágil, Quadros Kanban, Gerenciamento de Produtos
Os times de desenvolvimento frequentemente estão lidando com muitos produtos ao mesmo tempo. Um backlog de produto é uma ferramenta de gerenciamento de projetos que ajuda os times a acompanhar projetos em andamento durante sua construção e iteração, para que você possa registrar as ideias de todos, planejar epics e priorizar tarefas. As tarefas de maior prioridade estão no topo do backlog do produto, para que seu time saiba o que fazer primeiro. Os backlogs de produto facilitam o planejamento e alocação de recursos dos times, mas também fornecem uma única fonte de verdade para todos saberem o que os times de desenvolvimento estão fazendo.
Modelo 3 Horizontes de Crescimento (3 Horizons of Growth)
Ideal para:
Leadership, Strategic Planning, Project Planning
Apresentado no livro A Alquimia do Crescimento (The Alchemy of Growth), este modelo oferece às empresas ambiciosas uma maneira de equilibrar o presente e o futuro do mercado, ou seja, o que está funcionando no negócio existente e quais oportunidades de crescimento emergentes e possivelmente rentáveis se encontram pela frente. Assim, times em toda a organização podem garantir que seus projetos sejam mapeados e apoiem os objetivos da organização. O modelo 3 horizontes de crescimento também é uma maneira poderosa de promover uma cultura de inovação, que valoriza e depende da experimentação e da iteração, e de identificar oportunidades de novos negócios.
Template para Gráfico Burndown
Ideal para:
Gerenciamento de Projetos, Workflows Ágeis, Mapeamento
Opa, acompanhe você mesmo o seu ritmo! Isso significa saber quanto trabalho resta e, com base na data de entrega, quanto tempo você terá para cada tarefa. Perfeito para gerentes de projeto, os gráficos de burndown criam uma visualização clara do trabalho restante de um time para ajudar a concluí-lo dentro do prazo e do orçamento. Esses gráficos também têm outros grandes benefícios. Eles incentivam a transparência e ajudam os membros individuais do time a estarem cientes do seu ritmo de trabalho para que possam ajustá-lo ou mantê-lo.
Modelo de Reunião de Reflexão
Ideal para:
Reuniões de Equipe, Brainstorming, Reuniões
Quando os horários são agitados, “aprender fazendo” se torna o padrão de aprendizado. Portanto, reserve tempo para seu time aprender de outras formas valiosas, refletindo e ouvindo. Guiada por “aprendizes” (membros do time que compartilham com o resto do time), uma reunião de reflexão permite que colegas compartilhem novas informações sobre os negócios de um cliente ou uma iniciativa de negócios interna, ofereçam técnicas de resolução de problemas, ou recomendem livros ou podcasts que valem a pena conferir. As reuniões de reflexão também incentivam colegas em todos os níveis a participar no desenvolvimento profissional dos demais colegas.