Szablon icebreakera „love bomb”
Skorzystaj z szablonu icebreakera „love bomb”, aby przełamać lody i wzmocnić relacje między członkami zespołu.
Informacje na temat szablonu icebreakera „love bomb”
Rozpocznij spotkania od szablonu icebreakera „love bomb”, aby nadać im pozytywny wydźwięk. Skorzystaj z szablonu, aby zadbać o to, by uczestnicy czuli się komfortowo, wzmocnić więzi w zespole i wzbudzić zaufanie między współpracownikami.
Szablon sam w sobie stanowi strukturę, dzięki której Ty i członkowie Twojego zespołu będziecie mogli podzielić się rzeczami, które najbardziej cenicie w innych. Oprócz zdjęcia każdego członka zespołu uczestnicy mogą użyć karteczek Miro, aby zapisać, co cenią w swoich współpracownikach i dlaczego.
Czym jest icebreaker „love bomb”?
Uczestnicy przychodzą na spotkanie zdalne wiedząc, że mają ustalone ramy czasowe. Masz tylko ograniczoną ilość czasu na omówienie wszystkich niezbędnych informacji, dlatego czujesz, że musisz od razu przejść do porządku dziennego.
Ważne jest, aby trzymać się ustalonego harmonogramu, ale równie istotne jest stworzenie komfortowej atmosfery dla swojego zespołu. W tym miejscu pomocny będzie icebreaker „love bomb”.
Icebreaker „love bomb” to krótkie i przyjemne ćwiczenie budujące zespół. To prosta gra, która zachęca zespoły do udostępnienia tego, co cenią w swoich współpracownikach w kontekście zawodowym. W rezultacie zespoły czują się bardziej komfortowo, zrelaksowane i związane ze swoimi kolegami.
Dlaczego warto używać icebreakera „love bomb”?
Zobacz zalety korzystania z icebreakera „love bomb”.
Okazanie uznania. Warto poświęcić chwilę na wyrażenie wdzięczności i uznania dla członków zespołu. Sprawia to, że czują się docenieni i pokazuje, w jaki sposób przyczyniają się do rozwoju firmy, co może zwiększyć ich zadowolenie i motywację w pracy.
Zwiększenie pewności siebie. Pokazywanie członkom zespołu, jak bardzo są doceniani, dodaje im pewności siebie. Mogą również odwołać się do tego icebreakera później lub za każdym razem, gdy będą potrzebować wzmocnienia pewności siebie w przyszłości.
Budowanie pozytywnych relacji między członkami zespołu. Trudno jest budować relacje zawodowe podczas pracy zdalnej. Rozpoczynanie spotkań od icebreakera „love bomb” ułatwia zdalnym zespołom budowanie relacji.
Podkreślanie różnorodności stylów pracy. Icebreaker może pozwolić wydobyć na światło dzienne unikalne i zróżnicowane style pracy, podkreślając różne mocne strony całego zespołu. Na przykład, kreatywny i swobodnie myślący członek zespołu może doceniać to, jak zorganizowany i uporządkowany jest inny współpracownik. To właśnie te różnice stanowią o sile zespołu, a wykorzystanie tego icebreakera to świetny sposób na pokazanie tego.
Jak korzystać z szablonu icebreakera „love bomb”?
Platforma współpracy Miro jest idealnym miejscem do współpracy i spotkań rozproszonych zespołów. Gdy będziesz gotowy na zorganizowanie swojego spotkania przełamującego lody „love bomb”, wybierz ten szablon. Jest darmowy i łatwy w użyciu, więc możesz zacząć od razu. Następnie wykonaj poniższe kroki, aby stworzyć idealny icebreaker.
Krok 1. Dodaj na tablicy zdjęcia każdego członka zespołu. Prześlij zdjęcie wszystkich osób na szablon. Jeśli nie masz zdjęć lub jeśli wolisz ich nie używać, po prostu wpisz imiona i nazwiska.
Krok 2. Ustaw limit czasu na 5 minut. Użyj timera Miro, aby określić, jak długo będzie trwał icebreaker, zanim zatrzymasz się i porozmawiasz o wszystkich miłych rzeczach, które zostały powiedziane. Możesz zmienić długość sesji w zależności od tego, ile osób bierze w niej udział, ale nie pozwól, by trwała zbyt długo. Chodzi o to, żeby było krótko.
Krok 3. Wybierz muzykę w tle. Po ustawieniu timera wybierz muzykę w tle, aby utrzymać wysoki poziom energii.
Krok 4. Dodaj karteczki. Poproś wszystkich, aby do każdego zdjęcia dodali karteczki opisujące rzeczy, które cenią i doceniają u danej osoby. Przypomnij wszystkim, aby dodali do karteczek tylko jedno lub dwa słowa, ponieważ omówicie je bardziej szczegółowo pod koniec sesji.
Krok 5. Przejrzyj „love bomb”. Gdy czas dobiegnie końca, przyjrzyj się tablicy i odczytaj wszystkie karteczki. Uczestnicy mogą wyjaśnić swoje karteczki lub pozwolić, aby mówiły one same za siebie. Tak czy inaczej, pomoże to wszystkim poczuć się komfortowo i rozgrzeje ich przed resztą spotkania.
How long does the love bomb icebreaker take?
Around 10-15 minutes in total, including the five-minute period where everyone adds their sticky notes. However, it can take more or less depending on the number of participants. Ideally, you don’t want it to last more than 20-30 minutes. The aim is to keep it short, so you have time to cover the rest of your meeting agenda.
Can the Love Bomb Icebreaker Template bring teams closer together?
Yes! It’s a great way to develop bonds and build team relationships, especially if you’re part of a distributed or remote team. It showcases people’s skills, boosts confidence, and helps team members build relationships.
What could you use instead of the love bomb icebreaker?
There are a variety of fun icebreaker games you can use if you don’t want to use the love bomb. Two truths and a lie, the emotions wheel, and character drawing are a few examples of icebreakers you can choose from.
How do you host a virtual love bomb icebreaker?
Some teams will use a piece of paper when running the love bomb icebreaker in person. But using Miro’s icebreaker template, you can easily run virtual activities. Simply sign up for the free template, get the board ready to go, and share it with your team. Then, you can use our video chat feature to run the meeting. This means that everyone can access the board and talk to each other in real time. When the session is over, you can then move on to the rest of your meeting on another Miro board (and keep the video chat running).
Skorzystaj z tego szablonu już teraz.
Model SCAMPER
Zastosowania:
Ideation, Operations, Brainstorming
Czy Twój zespół popadł w rutynę? Czy masz problem, którego nie możesz rozwiązać? SCAMPER, wprowadzony po raz pierwszy w 1972 roku, jest metodą przeprowadzania burzy mózgów opracowaną przez Boba Eberle'a, autora kreatywnych książek dla młodzieży. Ta sprytna, łatwa w użyciu metoda pomaga zespołom przezwyciężyć blokady kreatywności. SCAMPER przeprowadzi Cię przez siedem pytań, które mają na celu zachęcić Twój zespół do podejścia do problemu przez siedem unikalnych filtrów. Poproszenie zespołu o zastanowienie się nad problemem przy użyciu tych ram, pozwoli odblokować nowe, innowacyjne sposoby zrozumienia problemu, który próbujesz rozwiązać.
Szablon analizy FMEA
Zastosowania:
Agile Methodology, Strategic Planning, Software Development
Kiedy budujesz firmę lub prowadzisz zespół, ryzyko jest nieodłącznym elementem. Nie można go wyeliminować. MOŻESZ je jednak zidentyfikować i złagodzić, aby zwiększyć swoje szanse na sukces. FMEA (Failure Modes and Effects Analysis) to potężne narzędzie zaprojektowane, aby pomóc w zarządzaniu ryzykiem i potencjalnymi problemami poprzez wykrywanie ich w procesie, produkcie lub systemie. Dostrzeżesz je na wcześniejszym etapie procesu, co pozwoli Ci uniknąć kosztownych zmian, które pojawiają się późno w grze lub, co gorsza, po tym, jak wpłynęły na klientów i ich doświadczenia.
Szablon raportu Kaizen
Zastosowania:
Agile Methodology, Operations, Documentation
Dzięki czemu firmę można uznać za wielką? Takie firmy wiedzą, że wielkość trzeba wspierać i utrzymywać, co oznacza, że nigdy nie przestają dążyć do wyższych standardów. Jeśli pracujesz w jednej z takich firm (lub w firmie, która do tego aspiruje), raport Kaizen jest idealnym narzędziem. Umożliwia stworzenie prostego wizualnego przewodnika po działaniach ciągłego doskonalenia na poziomie zespołu, działu i organizacji. Korzystając z podejścia opartego na raportach Kaizen, każdy pracownik w organizacji przeprowadza audyt własnych procesów i rozumie, co mógł przeoczyć, dzięki czemu jest to potężne narzędzie do zwiększania odpowiedzialności na wszystkich poziomach.
Szablon 6 myślowych kapeluszy
Zastosowania:
Ideation, Brainstorming
6 myślowych kapeluszy autorstwa dr. Edwarda de Bono został stworzony jako alternatywa dla kłótni – ma za zadanie pomóc zespołom w odkrywaniu i rozwijaniu pomysłów we współpracy. Skorzystaj z tego szablonu, aby pobudzić kreatywne myślenie i uzyskać różne perspektywy, dzięki czemu Ty i Twój zespół będziecie mogli podejmować bardziej świadome decyzje.
Szablon struktury 4 działań w strategii błękitnego oceanu
Zastosowania:
Leadership, Decision Making, Strategic Planning
Dla przedsiębiorców bardzo ważna jest kwestia nowych użytkowników – jak ich przyciągnąć, jak im zaimponować i jak przekształcić ich w lojalnych klientów. Ten szablon, zaprojektowany przez autorów książki „Strategia błękitnego oceanu: Jak stworzyć niekwestionowaną przestrzeń rynkową i sprawić, by konkurencja stała się nieistotna”, pomoże Ci zmaksymalizować wartość zarówno dla Ciebie, jak i dla Twoich klientów. Korzystając z czterech kroków szablonu (podzielonych na proste kolumny), z łatwością ocenisz swoje produkty w bardziej innowacyjny sposób i zagwarantujesz, że pieniądze będą wydawane w obszarach, które naprawdę mają znaczenie.
Szablon salesforce V2MOM
Zastosowania:
Meetings, Strategic Planning
Dostosuj cele i strategie w całej organizacji za pomocą szablonu salesforce V2MOM. Zjednocz wszystkich wokół wspólnych celów.