변화 관리 템플릿
Miro의 변경 관리 템플릿 컬렉션을 사용해 조직 변화를 원활하게 진행하세요. 변경 프로세스의 각 단계를 안내하는 맞춤 설정 템플릿을 사용하여 계획, 커뮤니케이션 및 구현을 진행하세요. 팀과 실시간으로 협업하여 조율을 보장하고, 저항을 최소화하며, 성공적으로 변화 목표를 달성하세요.
변경 제어 프로세스 템플릿
다음에 경우 적합합니다:
Agile Methodology, Documentation, Product Management
프로젝트의 모든 세부 사항을 예측, 연구 및 계획하여 특정 방향으로 진행할 수 있습니다. 그런 다음 예상치 못한 상황이 발생하면 수정해야 합니다. 이때 변경 관리 프로세스가 시작됩니다. 올바른 단계를 정의하고, 이해 관계자에게 완벽한 가시성을 제공하며, 오류 및 중단 가능성을 줄입니다. 이와 같은 템플릿은 사용하기 쉽고 매우 효과적입니다. 제안된 변경사항을 구현하기 전에 검토하고, 팀이 잠재적으로 중단되거나 불필요한 변경사항에 대해 거부권을 행사할 수 있도록 지원합니다.
변화 관리 프레젠테이션 템플릿
다음에 경우 적합합니다:
프레젠테이션, 전략 계획 수립
변화에 대한 직원 저항은 긍정적인 업무에 방해가 될 수 있습니다. 앞으로의 변화가 무엇을 의미하는지, 그리고 장기적으로 회사에 어떻게 도움이 되는지를 명확하게 전달한다면 변화를 어려워할 필요가 없을 것입니다. 변화 관리 프레젠테이션 템플릿을 사용하여 구현 전략을 설명하고 직원들 사이에 열정을 자극합니다.
여섯 색깔 사고 모자 템플릿
다음에 경우 적합합니다:
Ideation, Brainstorming
Edward de Bono 박사의 여섯 색깔 사고 모자는 논쟁의 대안으로 만들어졌으며 팀이 공동으로 아이디어를 탐색하고 개발할 수 있도록 설계되었습니다. 이 템플릿을 사용하여 창의적 사고를 높이고 다양한 관점을 확보하면 귀하와 팀이 보다 정보에 입각한 결정을 내릴 수 있습니다.
Change Canvas
다음에 경우 적합합니다:
Kanban Boards, Agile MEthodology, Agile Workflows
Change Canvas template empowers teams to manage and visualize change initiatives effectively. By mapping out stakeholders, goals, and actions, teams can ensure alignment and transparency throughout the change process. This template fosters collaboration and communication, enabling teams to navigate change successfully and achieve desired outcomes while minimizing disruption and resistance.
Lean Change Self-Starter Kit
다음에 경우 적합합니다:
Agile
The Lean Change Self-Starter Kit is a comprehensive resource for initiating organizational change using Lean principles. It provides tools and templates for assessing readiness, defining change objectives, and planning interventions. This template empowers change agents to navigate complexity, engage stakeholders, and drive meaningful transformation. By promoting adaptability and experimentation, the Lean Change Self-Starter Kit enables organizations to embrace change as a competitive advantage and achieve sustainable growth.