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メタファーカードを用いた5つのチーム活動

Daria Rudnik

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レポート

このテンプレートは、メタファーカードを使用して、ビジネス上の課題を考える際に、より想像力豊かなアプローチを促し、チーム内での深い理解へと導く創造的思考を推奨します。メタファー思考は、通常の思考パターンを超えて、新たな視点からビジネスの課題や機会に取り組むための効果的な方法です。

メタファーカード活動がチームに役立つ方法:

このテンプレートの主な目的は、チームの結束力と共感を育み、チーム内のコミュニケーションを豊かにし、協力作業を強化することです。ストラテジックプランニング、対立の解決、チームビルディング、リーダーシップトレーニング、組織開発など、さまざまなビジネスコンテクストに適用可能な万能ツールです。

対象者:

  • 複雑な課題や長期的な目標に対する革新的なアプローチを模索するビジネス戦略家とリーダー。

  • 特に多様性がある、新しいチームの信頼関係や理解を築きたいチーム。

  • ソフトスキルとポジティブな組織文化を育成しようとするリーダーやマネージャー。

  • 問題解決や組織開発ワークショップに従事するプロフェッショナル。

利点:

  • 創造的思考を促し、従来の思考パターンを打破します。

  • 複雑な概念をメタファーを通じてより理解しやすく、親しみやすくします。

  • 共感と理解を促進し、チームの絆を強化します。

  • 幅広いビジネスコンテキストや目標に適用可能です。

このテンプレートは、抽象的なアイデアを実行可能なビジネス戦略に変えるために、革新、コラボレーション、および効果的な調整を求めるどのチームにとってもダイナミックなツールです。

Daria Rudnik

Team Architect | Founder @ Daria Rudnik Coaching & Consulting

Daria is a certified team & leadership coach, PCC ICF, EMCC ITCA, with 15 years of international executive experience in people and organization development. She teachers HR and Leadership at MSU Business School. Daria creates brilliantly successful virtual teams by leveraging their cognitive and cultural diversity.


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