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ジョブ理論フレームワーク (ODI) テンプレート

Colin Duff

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レポート

ジョブ理論 (JTBD) イノベーションテンプレートは、未発見の顧客のニーズを明らかにし、イノベーションを促進し、顧客体験を向上させ、製品市場適合性を強化するための実践的なステップバイステップガイドです。Mosaic Innovation Toolkit (www.mosaic-innovation.com/downloads) に基づいており、解決策に縛られない構造化された手法で、ユーザーが本当に達成しようとしていることを理解し、彼らに最も役立つ機会がどこにあるかを探ります。アウトカム駆動型イノベーション (ODI) 法に基づいています。

このテンプレートはイノベーションチーム、プロダクトマネージャー、研究者、デザイナー、特にジョブ理論に不慣れな方々に向けて設計されており、リアルユーザーの意図に基づいた製品の考え方を定着させることで、仮定を超えて進むのを助けます。この設計図は、メインジョブを定義し、ジョブステップをマッピングし、望ましい成果を特定し優先順位をつけ、顧客の問題や機会に根ざしたアイデアを生成する方法を案内します。

これは、仮想コラボレーションのために特別に設計されており、明確なファシリテータープロンプト、実例、およびモジュール化されたMiroレイアウトを通じて、あらゆる段階でJTBDメソッドを組み込み、集中した洞察に基づくイノベーションを推進する思考空間およびツールです。

Colin Duff

CEO @ Mosaic Innovation

Corporate innovation expert with 20+ years' experience helping global brands unlock growth. A leading practitioner of Jobs to be Done (JTBD), I've applied the method successfully across dozens of projects in diverse sectors. I'm CEO of Mosaic Innovation, an insight-led consultancy. My background spans senior roles at Deloitte, Accenture, and What If Innovation, as well as client-side positions within FTSE 100 organisations.


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