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Planning du processus de recrutement

Optimisez votre recrutement avec cette Planning interactif du Processus de Recrutement !

Optimisez vos recrutements avec ce planning interactif de processus d'embauche !

Ce tableau Miro est conçu pour être un outil ludique et informatif permettant de visualiser et de gérer votre processus de recrutement.

Fonctionnalités clés :

  1. Étapes claires : Le tableau est divisé en couloirs représentant chaque étape du processus de recrutement, de la Publication de l'offre et Sourcing à l'Offre et Négociation (onboarding facultatif inclus).

  2. Tâches interactives : Chaque étape comporte trois tâches clés que vous pouvez cocher au fur et à mesure qu'elles sont complétées (il suffit d'ajouter une coche sur la carte de tâche).

  3. Suivi des candidats : Dupliquez les deux avatars de caractères de candidat préconçus en haut du tableau pour chaque candidat considéré.

  4. Progression visuelle : Déplacez les avatars des candidats à travers les couloirs au fur et à mesure de leur progression ou dans la colonne dédiée "Candidats ne progressant pas davantage" s'ils échouent à une étape particulière.

  5. Personnalisable : Adaptez le tableau à votre processus de recrutement spécifique en ajoutant ou supprimant des tâches et des couloirs selon vos besoins.

Prise en main :

  1. Ajouter votre équipe : Invitez les membres de votre équipe de recrutement à collaborer sur le tableau.

  2. Personnaliser les étapes : Passez en revue les couloirs et les descriptions de tâches. Modifiez-les pour refléter le processus d'embauche spécifique à votre entreprise.

  3. Accueillir les nouveaux candidats : Dupliquez les avatars des personnages candidats pour chaque postulant.

  4. Suivre les progrès : Déplacez les avatars des candidats à travers les couloirs au fur et à mesure que vous terminez les tâches et prenez des décisions.

  5. Marquer les réalisations : Utilisez une coche ou un autre symbole pour indiquer quand une tâche dans une étape est terminée.

  6. Candidats recalés : Si un candidat n'est pas sélectionné à un stade particulier, déplacez son avatar dans la colonne "Candidat recalé".

Avantages :

  1. Transparence améliorée : Le planning visuel offre clarté et compréhension du processus de recrutement pour tous les participants.

  2. Collaboration renforcée : Les membres de l'équipe peuvent facilement suivre les avancées et communiquer les mises à jour sur les candidats.

  3. Workflow rationalisé : Le tableau aide à maintenir un processus de recrutement fluide et efficace.

Faites de votre recrutement un jeu d'enfant ! Utilisez ce tableau pour visualiser votre processus, suivre les candidats et prendre des décisions éclairées.

Planning du processus de recrutement

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