Topologías Org™ 2025
Org Topologies es un enfoque visual independiente del marco para comunicar la dirección del desarrollo organizacional en el desarrollo de productos digitales y más allá.
Org Topologies™ ayuda a navegar la complejidad del cambio organizacional con un enfoque sistémico.
Al alinear el diseño de una organización con sus objetivos estratégicos, Org Topologies hace que la transformación sea sistémica, medible y sostenible.
Usando el poderoso lenguaje visual que ofrece el mapa de Topologías Organizacionales, los líderes pueden apropiarse del cambio, involucrar a las personas y optimizar de manera reflexiva su organización para diferentes objetivos: rapidez, innovación o adaptabilidad.
Comienza ahora mismo con esta plantilla.
Colaboración de Cosmos y Estatuto del Equipo
Ideal para:
Organigramas, Operaciones, Mapeo
La plantilla del Estatuto del Equipo Collaboration Cosmos fomenta la colaboración definiendo los objetivos y valores del equipo. Al visualizar las dinámicas y normas del equipo, esta plantilla alinea a los miembros y promueve la comprensión mutua. Con secciones para establecer directrices de colaboración y documentar acuerdos de equipo, esta plantilla mejora la comunicación y el trabajo en equipo, permitiendo a los equipos alcanzar objetivos compartidos de manera efectiva.
Organigrama de datos
Ideal para:
Organigramas, Operaciones, Mapeo
La plantilla de Organigrama de datos proporciona una representación visual de los roles y relaciones relacionados con los datos dentro de una organización. Al crear un mapa de responsabilidades y dependencias de la gestión de datos, los equipos pueden mejorar la gobernanza de datos y la colaboración. Con funciones para personalizar roles y conexiones de datos, esta plantilla faculta a los equipos para optimizar los procesos de datos y asegurar la integridad y el cumplimiento de los mismos.
Organigrama y gráfico de responsabilidad
Ideal para:
Organigramas, Operaciones, Mapeo
La plantilla de Organigrama y Responsabilidad aclara roles y responsabilidades dentro de equipos o proyectos. Al delinear las responsabilidades clave y la autoridad para tomar decisiones, esta plantilla fomenta la responsabilidad y empodera a las personas para contribuir de manera efectiva. Con funciones personalizables para agregar roles y definir niveles de responsabilidad, esta plantilla promueve la claridad y el alineamiento en toda la organización.
Plantilla para conocer al equipo
Ideal para:
Documentación, Organigramas, Reuniones de equipo
Una página Conocer al Equipo es la mejor manera de presentar a cada miembro del equipo o a los líderes organizacionales. Incluye fotos de perfil y biografías con su experiencia laboral, logros y enlaces a redes sociales. La plantilla Conoce al Equipo te ayuda a diseñar una página que refleje verdaderamente a tu equipo.
Plantilla de planificación de proyectos
Ideal para:
Gestión de proyectos, Planificación de proyectos
Un plan del proyecto es una única fuente de verdad que ayuda a los equipos a visualizar y alcanzar los hitos del proyecto. Los planes de proyecto son más útiles cuando describes el "qué" y el "por qué" del proyecto a cualquiera que necesite darte su aprobación para el proyecto. Usa un plan de proyecto para discutir proactivamente las necesidades del equipo; expectativas; y las bases para el cronograma, el presupuesto y el alcance. El plan también te ayudará a aclarar los recursos disponibles antes de iniciar un proyecto, así como los entregables esperados al final del proyecto.
IASA - Lienzo de la organización de arquitectos
Ideal para:
Organigramas, Operaciones, Mapeo
El lienzo de organización arquitectónica es una especie de tarjeta de capacidad empresarial específicamente diseñada para comprender y mejorar la capacidad arquitectónica de una organización.