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Mapa mental de negocios

Inicia conversaciones sobre roles y responsabilidades para tener un mejor control de las actividades dentro de tu organización.

En una pequeña empresa a menudo tienes 10 roles y responsabilidades diferentes. Eres el limpiador, administrador, gerente de RRHH, estratega, representante de Ventas y desarrollador. Todos al mismo tiempo. A medida que tu empresa crece, te concentras más y más. ¿Pero cuáles son las tareas que se deben realizar para que una empresa funcione sin problemas? ¿Qué se necesita para profesionalizar tu negocio?

Este mapa mental, basado en más de 70 blogs, es un valiente intento de comprender qué hace exitosas a las empresas. En organizaciones de tamaño medio o grande, muchos de los temas de esta visión general son responsabilidad de personal a tiempo completo, incluso de equipos enteros. Por lo tanto, no es de extrañar que los empresarios a veces se sientan abrumados.

¿Cómo puedes usar este mapa mental?

Este resumen definitivamente no es una fuente única de verdad exhaustiva. Más bien vívelo como una fuente de inspiración. Para obtener un mejor control sobre las actividades dentro de tu organización. Úsalo como una herramienta para iniciar conversaciones sobre roles y responsabilidades. O como un medio para explorar qué áreas de tu negocio están en buen camino y cuáles merecen más atención.

Siempre interesados en escuchar tus comentarios. No dudes en enviarme un mensaje a través de kristel@raccoon.games.

¡Feliz emprendimiento!

Mapa mental de negocios

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