Eisbrecher für Introvertierte
Diese Aktivitäten sind so konzipiert, dass sie eigenständig durchgeführt werden können, wodurch die Teilnehmer sich wohlfühlen und sich Zeit nehmen können.
Bei einigen Menschen ruft allein die Erwähnung des Wortes „Eisbrecher“ kalten Schweiß hervor. Was also tun wir, wenn wir wissen, dass Eisbrecher- oder Aufwärmaktivitäten entscheidend dafür sind, den „Raum“ mit Energie zu füllen und bereit zu machen, damit alle teilen können?
Diese Aktivitäten sind so konzipiert, dass sie eigenständig durchgeführt werden können, wodurch die Teilnehmer sich wohlfühlen und die Zeit nehmen können, die Fragen zu lesen und Antworten zu finden.
Um die Vorlage zu verwenden, wähle aus den vorgeschlagenen Aktivitäten, basierend auf deinem Publikum und den Arten von Miro-Tools, die du erwartest, dass sie während deines Meetings oder deiner Sitzung verwendet werden. Verwende so viele oder so wenige, wie die Zeit es zulässt. Dann, je nach Komfortlevel der Teilnehmer, mache einen eigenständigen oder geleiteten Galeriegang, bei dem die Teilnehmer sich entscheiden können, ihre Boards näher zu erläutern.
Mögen introvertierte Leute Eisbrecher?
Leute, die als introvertiert gelten, haben oft Probleme mit sozialen Kontakten. Die meisten Eisbrecher brauchen etwas Interaktion von den Leuten, also könnten viele introvertierte Leute vielleicht nicht mitmachen wollen. Wenn du ein introvertiertes Publikum hast, such dir einen Eisbrecher aus, der genau zu ihnen passt, mit Übungen, bei denen die Leute nicht so viel miteinander reden müssen, sondern eher alleine arbeiten können.
Wie schaffe ich es, dass sich introvertierte Menschen in Meetings wohlfühlen?
Du kannst Meetings auf verschiedene Weisen inklusiver und sicherer gestalten, damit sich alle Teilnehmenden gesehen und gehört fühlen. Eine Strategie, damit Introvertierte sich in Meetings wohlfühlen, ist das vorzeitige Versenden der Tagesordnung, damit sie wissen, was sie erwartet. Wenn du auf aktive Teilnahme setzt, solltest du das in deinen Erwartungen konkret darlegen und ihnen auch mitteilen, was sie beitragen können. Indem du Personen Zeit gibst, ihre Antworten und Teilnahme zu überdenken und daran zu arbeiten, reduzierst du Gefühle von Angst und Unsicherheit und machst ein stärker engagiertes, effizienteres Meeting möglich.
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Der Check-In-Eisbrecher
Ideal für:
Eisbrecher, Meetings
Führe eine dynamische Online-Sitzung mit der Check-In-Eisbrecher-Vorlage durch. Verwende diesen Eisbrecher vor deinem Meeting, um Energieniveaus zu steigern, Personen zu verbinden und den Raum aufzulockern.